Aufgaben
- Betreuung der Produkte in der Fertigung und Ansprechpartner bei technischen Problemen oder Änderungen
- Technologische Verantwortung für Fertigungsprozesse in der Elektronikfertigung, insbesondere Wellen- und Selektivlöten
- Planung, Optimierung und Überwachung von Fertigungsprozessen unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Terminen
- Beschaffung und Inbetriebnahme von Fertigungsanlagen inkl. Lastenhefterstellung und Lieferantenauswahl
- Begleitung der Einführung neuer Produkte in die Serienfertigung (NPI – New Product Introduction)
- Erstellung und Pflege von Fertigungsdokumentationen (Prozessbeschreibungen, Arbeitspläne, Stammdaten)
- Schnittstellenfunktion zwischen Entwicklung, Qualitätssicherung, Einkauf und Produktion
- Durchführung von Prozessanalysen und -verbesserungen (z.B. Lean Manufacturing, Six Sigma)
- Unterstützung bei der Planung von Produktionslayouts und Materialflüssen
- Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorgaben
- Vor-Ort-Arbeit in der Fertigung ist verpflichtend
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Maschinenbau oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs
- Fundierte Berufserfahrung in der Elektronikfertigung mit Schwerpunkt Löttechnologien
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Lötanlagen, deren Prozessparameter sowie Bewertung und Optimierung von Lötstellen
- Erfahrung in Maschinenbeschaffung inkl. Lastenhefterstellung, Lieferantenauswahl und Inbetriebnahme
- Erfahrung in der Einführung neuer Produkte in die Fertigung (NPI)
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- SAP-Kenntnisse (insbesondere Modul PP)
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Projektmanagement-Kompetenz, idealerweise Erfahrung in interdisziplinären Projektteams
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse in Qualitätsmethoden (FMEA, 8D, SPC) sowie Vertrautheit mit Industrie 4.0-Konzepten und digitalen Fertigungsprozessen von Vorteil
Benefits
- Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner
- Vergütung im Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit