Über das Unternehmen
- Unser Auftraggeber ist eine international tätige Wirtschaftskanzlei mit Standorten in Berlin und München. Die Sozietät berät Unternehmen, Investoren sowie öffentliche Auftraggeber umfassend in allen wesentlichen Bereichen des Wirtschaftsrechts
Aufgaben
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen
- Pflege der digitalen Personalakten vom Eintritt bis zum Austritt
- Vorbereitung der Lohnbuchhaltung für ca. 220 Mitarbeitende
- Kommunikation mit externen Partnern wie z.B. Ämtern
- Organisation und Durchführung des On- und Offboardings
- Erstellung von Zwischen- und Endzeugnissen
- Betreuung befristeter Arbeitsverhältnisse, insbesondere im Bereich Legal/Ausbildung
Profil
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Personal oder Recht
- Berufserfahrung im HR-Umfeld, gerne aus einer Kanzlei
- Sehr gute Deutsch- und gute bis sehr gute Englischkenntnisse
- Sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit Workday
- Strukturiertes Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe und ein freundliches Auftreten
- Kommunikationsstärke und Teamgeist
Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub
- Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung (inkl. Tiefgarage)
- 100% finanziertes Deutschlandticket
- Zahlreiche Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Team-Events
- Flexibler Gleitzeit
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Urban Sports Club Mitgliedschaft & wöchentliche Sportangebote (Yoga & Outdoorsport)
- 1 Tag Homeoffice, bei Bedarf auch 2 möglich
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 55.000€ brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung