Hays

Head of FP&A (m/w/d)

  • Mannheim
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf DEUTSCHLAND.JOBS – Kennziffer: 1720766

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Aufgaben

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für den Bereich Financial Planning & Analysis (FP&A)
  • Du entwickelst das Finanz-, Sales- und Projektcontrolling kontinuierlich weiter, sicherst im Personalcontrolling eine enge Abstimmung mit der Personalabteilung, und baust in enger Abstimmung mit unseren Investoren das Nachhaltigkeitscontrolling weiter aus
  • Du führst und entwickelst dein Controlling-Team fachlich wie persönlich weiter und schaffst ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Weiterentwicklung großgeschrieben werden
  • Du erstellst und optimierst Mittelfrist- und Budgetplanungen, Forecasts und Finanzmodelle und arbeitest aktiv bei allen Fragen der Unternehmensstrategie mit
  • Du entwickelst unser Berichtswesen für Management, Investoren und Banken weiter
  • In enger Abstimmung mit der Buchhaltung arbeitest Du kontinuierlich daran, dass unsere Monats- und Quartalsabschlüsse sich bei Geschwindigkeit und Qualität verbessern
  • Basierend auf einem derzeit stattfindenden ERP-Rollout entwickelst Du unsere technologische FP&A-Systemlandschaft der Zukunft

Profil

  • Du bringst Erfahrung im FP&A oder Controlling mit oder hast im Consulting deinen Kunden bei der Verbesserung ihrer FP&A und Controlling Funktionen geholfen
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Finanzmodellierung, Budgetierung und Performance-Analysen
  • Du hast Erfahrung in der Kommunikation von Unternehmenszahlen an interne und externe Steakholder, idealerweise auch schon im Investoren-Reporting und mit Banken
  • Du verfügst über Führungserfahrung, entweder in Projekten oder Linienfunktionen
  • Du hast bereits erfolgreich Controlling-Strukturen aufgebaut oder optimiert und bringst Freude daran mit, Dinge voranzutreiben
  • In Excel macht Dir niemand etwas vor
  • Du denkst analytisch und strategisch, packst aber auch gerne selbst mit an
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten: In Absprache mit deinem Team kannst du entscheiden, wann dein Tag startet
  • Remote Work: Mobiles Arbeiten, Home-Office oder bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem Ausland - du entscheidest wo du dich am wohlsten fühlst
  • Mitarbeitenden Benefits: Vom Jobrad bis zum Fitnessstudio – deine Bewegung kommt bei uns nicht zu kurz
  • Gesundheitsförderung: Freu dich auf verschiedene Angebote, die deiner Gesundheit guttun – denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt
  • Onboarding: Sorgfältige Einarbeitung durch ein nettes und offenes Team – dieses steht dir während deines Onboarding-Prozesses jederzeit zur Verfügung

Gehaltsinformationen

90.000 Euro - 120.000 Euro
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.