Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Unterstützung der Kunden bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Betreuung eines Mandantenstamms zu abrechnungsrelevanten Themen
- Beantwortung von Fragen zur Abrechnung
- Einführung von Modulen im System
- Begleitung der Kunden in der Abrechnung
- Sicherstellung der Einhaltung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Lohn- und GehaltsabrechnungIl
- Kenntnisse im SV-Meldewesen und Sozialversicherungsrecht
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Dienstleistungsorientierung und Kundenbetreuungskompetenz
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Home Office Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
Gehaltsinformationen
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.