Aufgaben
- Sicherstellung von Transparenz über Performance, Qualität und Zielerreichung in der Factory Line
- Analyse, Monitoring und Steuerung von End-to-End-Prozessketten, Rollouts und Leistungskennzahlen
- Entwicklung, Einführung und Weiterentwicklung von KPIs, Reporting- und Steuerungsmodellen
- Identifikation von Performance- und Prozessabweichungen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Analyse, Design und Standardisierung von Geschäftsprozessen
- Steuerung der Schnittstelle zwischen Fachbereich, Operations und IT
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in IT-Anforderungen und Begleitung der Umsetzung
-
Begleitung von Change- und Enablement-Maßnahmen (Kommunikation, Training, organisatorische Verankerung)
Profil
- Berufserfahrung im Prozessmanagement, Business Analysis, Performance Management oder Transformationsrollen
- Sehr gutes Verständnis von End-to-End-Prozessketten, idealerweise im industriellen oder volumengetriebenen Umfeld
- Erfahrung im Aufbau und Betrieb von KPI-, Reporting- und Steuerungssystemen
- Ausgeprägtes Stakeholder Management in komplexen, bereichsübergreifenden Strukturen
- Erfahrung im IT-Anforderungsmanagement und in der fachlichen Übersetzung in technische Lösungen
- Nachweisliche Erfahrung in Prozessanalyse, -optimierung und Standardisierung und strukturierte, analytische Denkweise und Fähigkeit zur klaren Aufbereitung komplexer Sachverhalte
- Erfahrung im Change-Management inkl. organisatorischer Verankerung und Enablement
- Hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke in dynamischen Umfeldern und Erfahrung im Telekommunikationsumfeld/Mobilfunkrollout ist von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen