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Projektleiter Schadstoffsanierung und Abbruch (m/w/d)

  • Gelsenkirchen
  • Festanstellung
  • Vollzeit

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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist eine etablierte, wachstumsorientierte Unternehmensgruppe im Bau- und Gebäudetechnikumfeld. Der Schwerpunkt liegt auf technisch anspruchsvollen Bau-, Modernisierungs- und Sanierungsprojekten. Kurze Entscheidungswege, interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine langfristige Entwicklungsperspektive prägen das Arbeitsumfeld

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die technische und terminliche Umsetzung anspruchsvoller Schadstoffsanierungs- und Abbruchprojekte
  • Führung und Koordination des Projektteams sowie von Nachunternehmern, Fachplanern und Sachverständigen
  • Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs sowie frühzeitige Identifikation und Steuerung von Zielabweichungen und Gefährdungen
  • Durchführung von Aufmaß- und Angebotsbegehungen
  • Technische und wirtschaftliche Bewertung von Ausführungsvarianten, etwa Asbestsanierungsverfahren, sowie Nachtragsmanagement und Risikobewertung
  • Teilnahme an Baubesprechungen, Behördenterminen, Abnahmen und internen Strategiegesprächen
  • Führung, Motivation und Entwicklung von Vorarbeitern, Teamleitern und gewerblichen Mitarbeitern
  • Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs Schadstoffsanierung und Abbruch

Profil

  • Meister, Techniker oder Ingenieur der Bautechnik, Umwelttechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Sachkundenachweis gemäß TRGS 519 Anlage 3 für ASI-Arbeiten mit Asbest; weitere Fachkundenachweise wie TRGS 521 von Vorteil
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Bau- oder Projektleiter in Schadstoffsanierung oder Abbruch
  • Routinierter Umgang mit MS Office; Kenntnisse in AVA- oder Projektmanagementsoftware wünschenswert
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Sensibilität für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
  • Führerschein, mindestens Klasse B, sowie bundesweite Reisebereitschaft

Benefits

  • Unbefristete Vollzeitposition nach Ablauf der gesetzlichen Probezeit
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
  • Gute fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzleistungen
  • Angebote im Bereich Betriebssport
  • Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungen

Gehaltsinformationen

  • Die Vergütung richtet sich nach der Qualifikation und einschlägigen Berufserfahrung
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.