Aufgaben
- Durchführung und Dokumentation von Eingangsprüfungen, produktionsbegleitenden Qualitätskontrollen sowie abschließenden Abnahmen auf Basis definierter Prüfkriterien
- Analyse, Aufbereitung und Weitergabe der Prüfergebnisse an die zuständigen Fachbereiche
- Erstellung und Pflege technischer Fahrzeug- und Auftragsunterlagen gemäß interner Standards
- Planung, Koordination und Begleitung von Fahrzeugabnahmen mit externen Prüfstellen sowie Kunden
- Fachkundige Einweisung von Kunden im Rahmen der Fahrzeugübergabe
- Aufbau und Pflege der Zusammenarbeit mit externen Prüf- und Zertifizierungsorganisationen
- Organisation, Kontrolle und Weiterentwicklung des Prüfmittelwesens
- Aktive Unterstützung bei der Bearbeitung von Reklamationen und Qualitätsabweichungen
- Mitarbeit an Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutzrichtlinien sowie von Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich
Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, Weiterbildung oder ein Studium, alternativ eine Meisterqualifikation
- Praktische Erfahrung im Feuerwehrswesen
- Führerschein der Klassen C oder CE ist wünschenswert
- Begeisterung für komplexe Sonderfahrzeuge und technisch anspruchsvolle Lösungen
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Loyalität und Diskretion
- Sichere, wertschätzende Kommunikation und ein professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Systematische, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Benefits
- Eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen mit Zukunftsausrichtung und starker Verbindung von Tradition und modernster Technik
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen, kontinuierlich wachsenden Umfeld
- Eine offene Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Teamgeist und partnerschaftlicher Zusammenarbeit geprägt ist
- Moderne Arbeitsplätze und digitale Tools, die effizientes Arbeiten und fachliche Weiterentwicklung unterstützen
- Flexible Arbeitszeitmodelle, die Rücksicht auf private und familiäre Bedürfnisse nehmen
- Die Vorteile von kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Zusatzleistungen
- Individuelle Förderangebote, Schulungen und Weiterbildungen zur gezielten fachlichen und persönlichen Entwicklung
